Répertoire des candidats autochtones

L'un des objectifs stratégiques du Ministère consiste à accroître la représentation des peuples autochtones au sein de l'organisation par l'adoption d'une stratégie nationale de recrutement. L'une des méthodes utilisées par AADNC pour atteindre cet objectif est la création de répertoires régionaux pour les chercheurs d'emploi autochtones.

Les répertoires facilitent la recherche de candidats autochtones qui ont les qualités essentielles nécessaires pour occuper des postes. AADNC encourage les gestionnaires responsables de l'embauche à consulter le répertoire de leur région.

Les candidats autochtones qui souhaitent envoyer leur curriculum vitae peuvent consulter la liste des répertoires autochtones régionaux pour trouver la personne responsable dans leur région.

Liste des répertoires régionaux des candidats autochtones